Faculté
Nathalie BITBOL-SABA
Associate Professor Research
Résumé du parcours
Nathalie BITBOL-SABA (PhD in Management Sciences, Université Paris Descartes, France, 2015) is an associate professor in the Finance Department of Paris School of Business.
She teaches corporate finance, business control, organizational management and related topics in the Programme Grande Ecole and also research design in corporate finance in the DBA program.
Her main research interests include gender in professional service firms, corporate governance and diversity, corporate govenrance and CSR.
Her researches have been published in journals such as Critical Perspectives on Accounting, Journal of Knowledge Management and Journal of International Management.
Her researches have also been presented at numerous national and international conferences and published as Conference Proceedings such as Critical Perspectives on Accounting conference (CPA), Academy of Management (AOM), European Group for Organzational Studies (EGOS) and Gender, Work and Organization.
Profil
Degree
- PhD in Management (graduated in 2015)
Domaine de compétence
- Controlling
- Personal development
- Finance
- Controlling
- Finance
- Management
Expertises
Finance
Finance
Controlling
Controlling
Publications
Titre | Auteurs | Source | Date |
---|---|---|---|
Contrôle de Gestion | Nathalie BITBOL-SABA, I. MIROIR LAIR | Ouvrage | 05/2017 |
Titre | Auteurs | Source | Date |
---|---|---|---|
Managing role conflicts in situations invovling interactions with clients: women's experiences in PSFs | Nathalie BITBOL-SABA | egos colloquium | 07/2019 |
Working women's experiences in PSFs: client interactions, role assignments and the hegemonic masculinity | Nathalie BITBOL-SABA | Gender Work and Organization | 06/2018 |
"It's not often we get the visit of a beautiful woman". Body in client-auditor interactions and the masculinity of accountancy | Nathalie BITBOL-SABA, CLAIRE DAMBRIN | 07/2017 | |
Les conflits de rôles des professionnelles comptables | Nathalie BITBOL-SABA | 03/2016 |
Titre | Auteurs | Source | Date |
---|---|---|---|
Gouvernance et mixité femmes-hommes dans les entreprises : peut mieux faire ! | Nathalie BITBOL-SABA | LE MONDE DES GRANDES ECOLES | 12/2022 |
Pour une relance différente, durable, inclusive et paritaire | Nathalie BITBOL-SABA, Françoise SAVES | Revue Française de comptabilité | 12/2021 |
Féminisons les boards pour une gouvernance durable et responsable | Nathalie BITBOL-SABA | The conversation | 03/2021 |
Loi Copé-Zimmermann: les proposition de l'AFEC pour renforcer et élargir son application | Nathalie BITBOL-SABA, F. SAVES | Revue Française de comptabilité | 03/2021 |
Article The Conversation . Politiquement incorrecte? la pratique de manterruption décryptée | Nathalie BITBOL-SABA, Clémence AUBERT-TARBY | 08/2017 |
Titre | Auteurs | Source | Date |
---|---|---|---|
Gestion des conflits de rôles des auditrices légales face au client: une lecture interactionniste. N° G 2015-36, 2015 | Nathalie BITBOL-SABA | Cahiers de recherche du CEDAG Management - Université Paris Descartes | 07/2015 |
Titre | Auteurs | Source | Date |
---|---|---|---|
Regards croisés sur l'alternance | Nathalie BITBOL-SABA | Livre Blanc | 01/2023 |
Refondre la gouvernance RSE des organisations: les apports de la pensée écoféministe | Nathalie BITBOL-SABA | Livre Blanc | 12/2020 |